赤峰市
人力资源专员
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工作描述:1、负责员工录用、离职、转正,合同签定、解除等手续的办理2、负责员工人事档案的建立和管理,保证档案的完整性3、及时更新员工花名册,做好每月员工入离职统计4、统计并监督检查员工各类假期的休假情况,并及时反馈5、根据部门考核标准,按时准确地做好薪资核算工作,确保员工薪资的及时发放6、开展招聘工作,进行简历的搜寻 筛选及面试7、协助部门主管进行培训管理工作。8、节日活动策划,团建活动组织